JU ZZZ RS – Banjaluka: Oglašava slobodna radna mjesta na dan 25.12.2024. godine

JU ZZZ RS – Banjaluka: Oglašava slobodna radna mjesta na dan 25.12.2024. godine
Oglasi za slobodna radna mjesta objavljeni su u štampanom izdanju “Glasa Srpske” od 25.12.2024. godine.

Detaljne informacije o svim objavljenim slobodnim mjestima zainteresovani mogu naći na veb stranici Zavoda www.zzzrs.net ili u birou gdje su prijavljeni kao nezaposleno lice.

*****

*****

*****

REPUBLIKA SRPSKA

JU Osnovna škola „Petar Kočić”

Šibovska,

direktor škole, r a s p i s u j e

 

KONKURS

ZA PRIJEM RADNIKA U RADNI ODNOS

 

1. na radno mjesto nastavnika/profesora srpskog jezika , 60% norme – na neodređeno radno vrijeme,

2. na radno mjesto nastavnika/profesora muzičke kulture , 50% norme – na određeno vrijeme , do 31.08.2025. godine i

3. na radno mjesto nastavnika/profesora tehničkog obrazovanja , 30% norme – ) na određeno vrijeme do 31.08.2025.godine.

 

Napomena: Za upražnjeno radno mjesto ,ovim Konkursom , u radni odnos primaju se lica sa radnim iskustvom, (najmanje godinu dana radnog iskustva i položen stručni ispit za rad u vaspitno –obrazovnom procesu).

 

-pravo učešća na konkursu imaju i lica iz člana 114. stav 5. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske” broj: 81/22)

 Opšti uslovi koje kandidati treba da ispunjavaju prilikom prijavljivanja na javni konkurs su:

1) da je državljanin Republike Srpske ili Bosne i Hercegovine, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,

2) da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili kopijom lične karte,

3) da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izavršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,

4) da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti,morala,službene dužnosti,trgovine ljudima,zlostavljanja djeteta,polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem,zloupotrebe opojnih sredstava

5) uvjerenje o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za
krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece,
6) uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena
protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta,
zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem”. stava 1. tačka 4 i 5) ovog člana za izabranog kandidata škola će pribaviti službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.

 Uz potpisanu prijavu i dokumentaciju o ispunjenosti opštih uslova iz Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i način bodovanja kandidata u osnovnoj školi potrebno je dostaviti dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima propisanim ovim Pravilnikom i to:

1. ovjerenu foto-kopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa,u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent,odnosno diplome stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti,

2. uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta,

3. uvjerenje o položenom stručnom ispitu,

4. uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa Pravilnikom o polaganju stručnog ispita u školi,

5. dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,

6. uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje,

7. uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca,

8. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,

9. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,

10. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske ako se radi o kandidatu iz kategorije borca,

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Prijem kandidata će se vršiti u skladu sa Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi

Konkurs ostaje otvoren 8 dana od dana objavljivanja u dnevnom listu „ Glas Srpske” .

Spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa škola će okačiti na oglasnu tablu škole nakon pregleda dokumentacije.

Za kandidate koji su dostavili potpune i blagovremene prijave vrijeme testiranja i intervjua će se obaviti u ponedeljak, 13.01.2025.godine u prostorijama škole u Šibovskoj sa početkom u 10:00 časova za nastavni predmet Srpski jezik i za nastavni predmet Tehničko obrazovanje, a za nastavni predmet Muzička kultura testiranje i intervju obaviće se u 12:00 časova.

Kandidati ukoliko se ne pojave na testiranju i intervjuu smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

Prijave sa kompletnom dokumentacijom dostaviti na adresu : JU OŠ „Petar Kočić”78433 Šibovska.

Napomena: „ Za konkurs za nastavnika srpskog jezika/muzičke kulture/tehničkog obrazovanja , “.

Ukoliko se na Konkurs ne prijave lica sa položenim stručnim ispitom, škola će razmatrati i prijave kandidata koji nemaju položen stručni ispit.

***

JU Osnovna škola „Danilo Borković

Gradiška

KONKURS

Za prijem radnika u radni odnos

 

1. Profesor/nastavnik tehničkog obrazovanja – 1 izvršilac, za 13 časova 54,16 % – nepuna norma , sa iskustvom i položenim stručnim ispitom

na određeno vrijeme do povratka radnice sa porodiljskog odsustva.

 

Uz potpisanu prijavu sa kratkom biografijom ( adresom i kontakt telefonom) , dostaviti dokumenta kojima se dokazuje da kandidat ispunjava opšte i posebne uslove za prijem u radni odnos (orginal ili ovjerenu fotokopiju):

OPŠTI USLOVI :

1. Uvjerenje o državljanstvu (da je državljanin RS, BiH);

2. Izvod iz matične knjige rođenih ili ovjerena kopija lične karte (da je punoljetan ) ;

3. LJekarsko uvjerenje da je radno sposoban ( prilaže samo izabrani kandidat prije zasnivanja radnog odnosa, uvjerenje ne može biti starije od šest mjeseci );

4. Uvjerenje o neosuđivanosti pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala , službene dužnosti, trgovine ljudima , zlostavljanja djeteta , polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, zloupotrebe opojnih sredstava ( škola će za izabranog kandidata tražiti službenim putem, prije zasnivanja radnog odnosa);

5. Uvjerenje o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece (škola će za izabranog kandidata tražiti službenim putem, prije zasnivanja radnog odnosa);

6. Uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti , morala ,službene dužnosti, polnog integriteta , zlostavljanja djeteta , polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

 

Pored dokumentacije kojom se dokazuje ispunjenost opštih uslova za zasnivanje radnog odnosa, propisanih Zakonom o radu, potrebno je dostaviti i sljedeću dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijima iz člana 114. I 115. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju (Sl.glasnik RS br., 81/22 ) , i važećeg Pravilnika o proceduri prijema , kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi ( Sl. glasnik RS br. 74/23) .

Svi kandidati moraju ispunjavati opšte uslove predviđene Zakonom o radu („Sl.glasnik RS„ 1/16 , 66/18 ), uslove propisane članom 114. I 115. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Sl.glasnik RS” br., 81/22 ) , te Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Sl. Glasnik RS„ br. 77/09,86/10,25/14 i 76/15 ).

POSEBNI USLOVI :

1. Diploma o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stečeno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent;

2. Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;

3. Uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko – metodičkoj grupi predmeta , koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio n pedagoško-psihološku i didaktičko – metodičku grupu predmeta. ,

4. Uvjerenje da se kandidat oslobađa obeveze polaganja stručnog ispita ili je položio razliku dijela ispita u skladu sa Pravilnikom o polaganju stručnog ispita u školi ,

5. Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja se nalaze na toj evidenciji;

6. Uvjerenje o radnom stažu izdato od poslodavca kod koga je stekao radni staž sa podacima o opisu radnog mjesta ili sitematizaciji radnog mjesta, stepenu stručne spreme i zvanju i dužini ostvarenog radnog staža po vrstama posla ukoliko je kandidat radio sa nepunim radnim vremenom, to radno vrijeme je potrebno preračunati u puno radno vrijeme.

7. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ako se radi o kandidatu iz kategorije poginulog borca;

8. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ako se radi o kandidatu iz kategorije borca;

9. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida;

10. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu.

Pravo učešća na konkursu na osnovu člana 114. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju imaju i lica koja su stekla radni staž van škole u trajanju od najmanje godinu dana u struci, kao i lice koje je steklo radni staž u školi van nastavnog procesa, ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju (Sl. glasnik RS br. 81/22 ).

U skladu sa članom 125. stav 5. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Sl.glasnik RS br. 81/22 ) pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu ispunjavala uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme.

U izuzetnim slučajevima , ukoliko kandidat ne može iz opravdanih razloga pribaviti dokument iz tačke 2. , prosječna ocjena može se dokazati i kopijom indeksa.

Ukoliko kandidat ne može dostaviti uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca tačka 6. dostavlja kopiju radne knjižice.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije im se neće vraćati.

Prijem u radni odnos izvšiće se u skladu sa članom 127. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Sl.glasnik RS br. 81/22) , Pravilnikom o proceduri prijema , kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Sl.glasnik RS” br 74/23 ) .

Pozivaju se kandidati da na Prijavi tačno navedu koja dokumenta dostavljaju uz prijavu.

Prijave na konkurs sa dokazima o ispunjavanju uslova slati na adresu škole. ( JU Osnovna škola „Danilo Borković ” Ulica „Majora Milana Tepića „ br.19 ; 78 400 Gradiška , sa naznakom „ZA KONKURS” )

Nepotpune i neblagovremene prijave, kao ni dokumenta koja nisu ovjerena komisija neće uzeti u razmatranje.

Testiranje i intervju će se obaviti 10.01.2025. god. u 12:00 časova u prostorijama Škole .

Spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa Škola će postaviti na oglasnu tablu Škole najkasnije tri dana prije održavanja testiranja i intervjua.

Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju .

Ako se ne pojavi na testiranju ili intervjuu smatraće se da je kandidat odustao od prijave na konkurs.

 

Konkurs ostaje otvoren 8 dana od dana objavljivanja u dnevnom listu „Glas Srpske”.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

***

JU OŠ ” Petar Kočić ”

Nova Topola,Gradiška

 

K O N K U R S

za popunu upražnjenog radnog mjesta

 

1. Nastavnik tehničkog obrazovanja i informatike -puna norma,lice sa iskustvom i položenim stručnim ispitom,1 izvršilac, rad na neodređeno vrijeme

Opšti i posebni uslovi koje kandidati treba da ispunjavaju propisani su Zakonom o radu („Službeni Glasnik Republike Srpske” broj: 1/16 66/18, 84/19 ,35/20,91/21 i Odluka ustavnog suda RS 119/21), odredbama Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika,stručnih saradnika i vaspitača („Službeni Glasnik Republike Srpske” broj:77/09,86/10,25/14 i 76/15) i Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni Glasnik Republike Srpske” broj: 81/22) , a prijem u radni odnos vršiće se u skladu sa Pravilnikom o proceduri prijema,kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni Glasnik Republike Srpske” broj:74/23).

Opšti i posebni uslovi koje kandidati treba da ispunjavaju prilikom prijavljivanja na konkurs su:

–da je državljanin Republike Srpske ili Bosne i Hercegovine , a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu;

–da je punoljetan ,a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili kopijom lične karte;

–da je radno sposoban , a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, izdatim od strane certifikovane zdravstvene ustanove,koje ne može biti starije od 6 mjeseci, i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa;

-da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv: službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava,polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem,a to dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti koje za izabranog kandidata ustanova probavlja službenim putem , prije zasnivanja radnog odnosa;

-uvjerenje o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece da se ne vodi u istom koje za izabranog kandidata ustanova probavlja službenim putem , prije zasnivanja radnog odnosa;

-uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti,zloupotrebe opojnih sredstava,polnog integriteta,zlostavljanja djeteta,polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

 

Uz prijavu potpisanu od strane kandidata koji se prijavljuje na javni konkursi i spisak dokumentacije koja se dostavlja, pored dokumentacije kojom se dokazuje ispunjenost opštih uslova za zasnivanje radnog odnosa, potrebno je dostaviti i sljedeću dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima iz člana 127. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju (“Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 81/22) i Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi (“Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 74/23):

1. Diplomu o završenom prvom ciklusu studijskog programa u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti, odnosno diplome stečene nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti;

2. Uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta,za radna mjesta u nastavi;

3. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za samostalan vaspitno-obrazovni rad-,odnosno stručnom ispitu za ostale radnike sa završenim visokim obrazovanjemukoliko je raspisan konkurs za prijem u radni odnoslica sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom;

4.Uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa propisom kojim se uređuje oblast polaganja stručnog ispita u školi;

5. Dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena(ukoliko kandidat iz opravdanih razloga ne može predati ovaj dokument,komisija će priznati ovjerenu kopiju indeksa);

6. Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica ,a nakon sticanja tražene stručne spreme;

7. Uvjerenje o radnom stažu izdato od strane prethodnih poslodavaca,a ko je raspisan konkurs za prijem u radni odnoslica sa radnim iskustvom, koje sadrži vrstu posla, stepen stručne spreme po sistematizaciji, i dužinu ostvarenog radnog staža po vrstama posla(ukoliko kandidat iz opravdanih razloga ne može predati ovaj dokument,komisija će priznati ovjerenu kopiju radne knjižice);

8. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca;

9. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida;

10. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS ako se radi o kandidatu iz kategorije borca.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Sa kandidatima koji ispunjavaju uslove konkursa i koji su dostavili blagovremene i potpune prijave, obaviće se testiranje i intervju u prostorijama škole u utorak 08.01.2025. godine u 10 časova.

Škola će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove postaviti na oglasnu tablu škole najkasnije tri dana prije održavanja testiranja i intervjua.

Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ako se kandidat ne pojavi na testiranju ili intervjuu, smatraće se da je odustao od prijave na konkurs.

Konkurs ostaje otvoren osam (8) dana od dana javnog objavljivanja.

Neblagovremene i nepotpune prijave neće se razmatrati.

Prijave sa potrebnom dokumentacijom slati poštom ili dostaviti lično na adresu škole: Javna ustanova Osnovna škola „Petar Kočić” Nova Topola, Banjalučki put br.108, 78418 Nova Topola, sa naznakom „ZA KONKURS”.

***

JU OŠ „Vuk Stefanović Karadžić” Turjak

Gradiška

JAVNI KONKURS

za popunu upražnjenog radnog mjesta

 

1. Profesor razredne nastave u PO Jazovac – 1 izvršilac, lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom na određeno vrijeme, do povratka radnika sa bolovanja;

Pored opštih uslova propisanih Zakonom o radu („Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 1/16, 66/18, 91/21 – Odluka US, 119/21 i 112/23 i 39/24) i posebnih uslova propisanih članom 114. stav (1) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju Republike Srpske („Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 81/22), kandidati treba da ispunjavaju i uslove propisane Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15).

Pravo učešća na konkursu imaju i lica iz člana 114. stav (5) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 81/22). Takođe, pravo učešća na konkursu imaju i kandidati koji su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju ispunjavali uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme.

 

Opšti uslovi koje kanditat treba da ispunjava prilikom prijavljivanja na konkurs:

1. Da je državljanin Republike Srpske ili Bosne i Hercegovine, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu;

2. Da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili kopijom lične karte;

3. Da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti (ne starije od šest mjeseci) i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa;

4. Uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

5. Da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad u školi, te za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

 

Uz potpisanu prijavu (sa kratkom biografijom, adresom, kontakt telefonom i naznakom za koje radno mjesto kandidat konkuriše) i dokumentaciju o ispunjenosti opštih uslova, potrebno je dostaviti dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 74/23), i to:

1. Diplomu o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent, odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti;

2. Uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, za kandidata koji u toku studija nije položio navedenu grupu predmeta;

3. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu (ukoliko se konkursom traži lice sa radnim iskustvom);

4. Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;

5. Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje, a nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme;

6. Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca (ukoliko se konkursom traži lice sa radnim iskustvom);

7. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca;

8. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida;

9. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidskz zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.

U izuzetnim slučajevima, ukoliko kandidat iz opravdanih razloga ne može pribaviti dokument iz tačke 4. (dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja), prosječna ocjena se može dokazati i ovjerenom kopijom indeksa. Takođe, ukoliko kandidat ne može dostaviti uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca, dostavlja ovjerenu kopiju radne knjižice.

 

Prijem kandidata u radni odnos izvršiće se u skladu sa Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju Republike Srpske („Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 81/22) i Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 74/23).

 

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima. Nepotpune i neblagovremene prijave kandidata na javni konkurs komisija ne razmatra, već ih evidentira uz konstataciju da prijave na javni konkurs nisu dostavljene blagovremeno i/ili nisu potpune, a nakon toga predlaže direktoru škole donošenje zaključka kojim se prijava odbacuje.

Testiranje i intervju za kandidate koji budu dostavili potpune i blagovremene prijave na javni konkurs obaviće se u prostorijama centralne škole u Turjaku, u srijedu, 08.01.2025. godine godine od 09:00 časova.

Škola će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa postaviti na oglasnu tablu škole i to najkasnije 3 (tri) dana prije dana testiranja. Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju. Ukoliko se kandidat ne pojavi na testu ili intervjuu, smatraće se da je odustao od prijave na konkurs.

Konkurs ostaje otvoren 8 (osam) dana od objavljivanja.

Prijave sa potrebnom dokumentacijom o ispunjavanju opštih i posebnih uslova dostaviti lično ili putem pošte na adresu škole: JU OŠ „Vuk Stefanović Karadžić”, Turjak bb, 78 404 Turjak, sa naznakom „ZA KONKURS”.

***

JU Gimnazija, Gradiška

 

JAVNI KONKURS

ZA PRIJEM U RADNI ODNOS

 

OPIS RADNOG MJESTA:

 

• Profesor za nastavni predmet Engleski jezik – 18 časova, 1 izvršilac, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u nastavi, na određeno vrijeme do povratka radnika sa neplaćenog odsustva, počevši od 20.01.2025.godine.

 

OPŠTI I POSEBNI USLOVI ZA PRIJEM U RADNI ODNOS

Radni odnos se zasniva po okončanju konkursnog postupka.

Za ispunjavanje opštih i posebnih uslova, kandidati moraju priložiti sljedeću dokumentaciju:

I Opšti uslovi : na osnovu Zakona o radu (,,Službeni glasnik Republike Srpske”, br. 1/16, 66/18, 91/21-Odluka US RS, 119/21, 112/23, 39/24) i člana 5. Pravilnika o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem (,,Službeni glasnik Republike Srpske”, br. 24/19):

A) da je državljanin RS i BiH, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu;

B)da je punoljetan, a to se dokazuje, izvodom iz matične knjige rođenih ili ovjerena kopija lične karte;

V) da je radno sposoban, a to se dokazuje, ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, koje ne može biti starije od 6 mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat, nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa;

G) da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, zloupotrebe opojnih sredstava. Uvjerenje o neosuđivanosti škola pribavlja službenim putem za izabranog kandidata, prije zasnivanja radnog odnosa.

D) Uvjerenje o podacima iz posebnog registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece. Uvjerenje o podacima iz registra škola pribavlja službenim putem za izabranog kandidata, prije zasnivanja radnog odnosa.

Đ) Uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

 

II Posebni uslovi

Prijavljeni kandidat treba da, osim uslova utvrđenih Zakonom o radu, ispunjava i uslove propisane članom 104. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju i Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika i stručnih saradnika u gimnaziji (,,Službeni glasnik Republike Srpske”, br. 120/20) .

Uz prijavu potpisanu od strane kandidata koji se prijavljuje na javni konkurs za prijem u radni odnos, potrebno je dostaviti i dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje kriterijuma za prijem, i to :

1.Ovjerena foto-kopija diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u četvorogodišnjem trajanju sa najmanje ostvarenih 240 ECTS bodova u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent;

2.Uvjernje o položenoj pedagoško – psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan dostaviti kandidat za nastavnika koji u toku studija nije položio pedagoško – psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta;

3.Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u nastavi;

4.Uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku djela ispita u skladu s pravilnikom kojim se reguliše polaganje stručnog ispita;

5.Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;

6.Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje;

7. Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca;

8.Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca;

9. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida;

10. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.

 

Pravo učešća na konkursu u skladu sa članom 104.stav 7. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju imaju i lica koja su stekla radni staž van škole u trajanju od najmanje godinu dana u struci ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane Zakonom o srednjem obrazovanju i vaspitanju.

Dostavljena dokumentacija i drugi dokazi će se bodovati od strane komisije na način i u skladu sa odredbama Pravilnika o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem.

Rok za učešće na konkursu i način dostavljanja prijave:

Prijave se mogu dostaviti poštom ili lično na sljedeću adresu: JU GIMNAZIJA, ul. Petra Misimovića 3a, 78400 Gradiška, sa naznakom „za konkurs” i napomenom „ne otvarati”.

Rok za podnošenje prijave je 8 (osam) dana od dana objavljivanja konkursa posredstvom Zavoda za zapošljavanje Republike Srpske.

Neblagovremene i nepotpune prijave, kao i prijave kandidata koji ne ispunjavaju uslove konkursa neće se uzeti u razmatranje, već će se evidentirati, uz naznaku da prijava na javni konkurs nije dostavljena blagovremeno i/ili da nije potpuna, a nakon toga komisija predlaže direktoru škole donošenje zaključka kojim se prijava odbacuje.

Sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove utvrđene ovim Konkursom, komisija za izbor obaviće testiranje kandidata i intervju sa kandidatima dana 10.01.2025. godine sa početkom u 10:00 časova.

Kandidati se neće posebno pozivati na test i intervju, a ako se ne pojave na testiranju ili intervjuu u zakazanim terminima, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

Dostavljena dokumentacija školi po ovom konkursu se neće vraćati kandidatima.

Škola će pismenim putem obavijestiti sve učesnike o ishodu konkursa.

***

JU OŠ „ PETAR KOČIĆ” IMLJANI

Imljani bb

78230 Kneževo

raspisuje

JAVNI KONKURS

za popunu upražnjenog radnog mjesta

 

1. Profesor/nastavik geografije, 8 časova redovne nastave, 1 izvršilac, na određeno vrijeme, do 31.08.2025. godine,

2. Profesor/nastavik istorije, 8 časova redovne nastave, 1 izvršilac, na određeno vrijeme, do 31.08.2025. godine,

3. Profesor/nastavik hemije, 4 časa redovne nastave,1 izvršilac, na određeno vrijeme, do 31.08.2025. godine,

4. Profesor/nastavik tehničkog obrazovanja, 4 časa redovne nastave, 1 izvršilac, na određeno vrijeme, do 31.08.2025. godine,

5. Profesor/nastavik fizike, 2 časa, na određeno vrijeme, do 31.08.2025. godine,

6. Profesor/nastavik biologije, 2 časa, na određeno vrijeme, do 31.08.2025. godine,

 

U radni odnos za navedena radna mjesta se primaju lica sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom.

 

Pored opštih uslova predviđenih Zakonom o radu (Sl. glasnik RS broj: 1/16, 66/18) , kandidati treba da ispunjavaju i uslove predviđene članom 114. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju (Sl. glasnik RS 81/22) i Pravilnika o stručnim profilima i zanimanjima nastavnika,stručnih saradnika i vaspitača.

Prijem u radni odnos izvršiće se uskladu sa Pravilnikom o proceduri i kriterijumima prijema radnika u radni odnos u osnovnoj školi (Sl. glasnik RS br. 74/23).

Pravo učešća na konkurs imaju kandidati koji ispunjavaju uslove iz člana 114. Zakona o osnvnom vaspitanju i obrazovnju kao i lica koja su prije stupnja na snagu ovog zakona ispunjavala uslove u pogledu vrste i stepena stručne spreme u skladu sa članom 198. Zakona.

Uz prijavu na konkurs potrebno je dostaviti :

1. Uvjerenje o državljanstvu;

2. Izvod iz matične knjige rođenih ili ovjerenu kopiju lične karte;

3. LJekarsko uvjerenje o radnoj sposobnosti –ne starije od šest mjeseci (prilaže samo izabrani kandidat, prije zasnivanja radnog odnosa);

4. Uvjerenje o neosuđivanosti za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, zloupotrebe opojnih sredstava (škola će pribaviti službenim putem za izabranog kandidata prije zasnivanja radnog odnosa).

 

Uz prijavu potrebno je dostaviti dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima iz člana 9. Pravilnika i to:

1. ovjerenu fotokopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent, odnosno diplomu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti;

2. dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;

3. Uvjernje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško–psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta;

4. uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u vaspitno – obrazovnom procesu;

5. uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca iz kojih se jasno vidi vrsta posla, stepen stručne spreme i dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla;

6. uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje ;

7. uvjerenje opštinskog / grdskog organa uprave nadležnog za boračko –invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulih boraca Odbrambeno- otadžbinskog rata RS ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulih boraca ;

8. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko –invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije borca;

9. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko –invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno –otdžbinskog rata RS,ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida ;

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima. Nakon zaključenja konkursa komisija razmatra dostavljene prijave i pregleda dokumentaciju.

Neblagovremene i nepotpune prijave kandidata na javni konkurs neće se razmatrati.

Testiranje i intervju sa kandidatima koji ispunjavaju uslove konkursa obaviće se u prostorijama škole dana 13.01.2025. godine u 10 časova.

Škola će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove postaviti na oglasnu tablu škole najkasnije tri dana prije održavanja testiranja i intervjua, a ako se kandidat ne pojavi na testiranju smatraće se da je odustao od prijave na konkurs.

Konurs ostaje otvoren osam dana od dana objavljivanja u dnevnom listu „Glas Srpske”.

Prijave na konkurs sa dokazima o ispunjavanju uslova slati na adresu škole: JU Osnovna škola „Petar Kočić” Imljani, Imljani bb, 78230 Kneževo sa naznakom „prijava na konkurs”.

***

JU OŠ „Sveti Sava” Banja Luka

Užička bb

78000 Banja Luka

 

Na osnovu člana 125. i 152. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju ( ”Službeni glasnik Republike Srpske” broj 81/22), Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika , stručnih saradnika i vaspitača (”Službeni glasnik Republike Srpske” broj:77/09, 86/10, 25/14 i 76/15) i Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi (”Službeni glasnik Republike Srpske” broj: 74/23) direktor Javne ustanove Osnovne škole ”Sveti Sava” Banja Luka raspisuje:

K O N K U R S

za popunu radnog mjesta

 

1. Profesor/nastavnik geografije, puna norma, na određeno vrijeme do povratka radnika sa funkcije, lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno-obrazovnom procesu – 1 izvršilac.

 

Pored opštih uslova propisanih Zakonom o radu (”Službeni glasnik Republike Srpske” broj: 1/16, 66/18, 91/21- Odluka Ustavnog suda Republike Srpske i 119/21) kandidati treba da ispunjavaju i posebne uslove propisane članom 114. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju (”Službeni glasnik Republik Srpske” br. 81/22) i Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika , stručnih saradnika i vaspitača. Prijem u radni odnos izvršiće se u skladu sa Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i način bodovanja kandidata u osnovnoj školi (” Službeni glasnik Republike Srpske” broj: 74/23).

Pravo učešća na konkurs imaju i kandidati koji su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju ( Službeni glasnik Republike Srpske broj: 81/22) , ispunjavali uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme u skladu sa članom 198. Zakona.

Opšti uslovi koje kandidati treba da ispunjavaju prilikom prijavljivanja na konkurs su:

1. da je državljanin RS ili BiH, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu;

2. da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili kopijom lične karte;

3. da je radno sposoban, a to se dokazuje uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, izdato od strane certifikovane zdravstvene ustanove, koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa;

4. da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad u školi, te za krivična djela učinjena protiv: službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, a to se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti koje za izabranog kandidata ustanova pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa,

5. da se ne vodi u Registru lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, a to se dokazuje uvjerenjem o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece u skladu sa propisima kojima je uređena oblast vođenja Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece koje za izabranog kandidata ustanova pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa,

6 uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

Uz potpisanu prijavu (sa kratkom biografijom, adresom i kontakt telefonom) potrebno je dostaviti dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentacije na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima iz člana 127. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju (”Službeni glasnik Republike Srpske broj 81/22) i Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnosi načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi (”Službeni glasnik Republike Srpske” broj 74/23):

• Ovjerena foto-kopija diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent, odnosno diplome stečene nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti;

• Uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta;

• Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u vaspitno-obrazovnom procesu;

• Uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa Pravilnikom o polaganju stručnog ispita u školi;

• Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;

• Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica, a nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme;

• Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca;

• Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračkoinvalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambenootadžbinskog rata RS ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca;

• Uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,;

• uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Nepotpune i neblagovremene prijave kandidata neće se razmatrati.

Testiranje i intervju će se obaviti dana 15.01.2025. godine sa početkom u 10:00 časova, u prostorijama škole sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa.

Spisak kandidata koji ispunjavaju uslove škola će postaviti na oglasnu tablu škole najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua.

Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju.

Ako se kandidat ne pojavi na testiranju ili intervjuu, smatraće se da je odustao od prijave na konkurs.

Konkurs ostaje otvoren osam ( 8) dana od dana objavljivanja u dnevnom listu „ Glas Srpske”.

Prijave sa potrebnom dokumentacijom dostavljaju se lično ili poštom na adresu škole: Javna ustanova Osnovna škola ”Sveti Sava” Banja Luka, Užička bb, 78000 Banja Luka, sa naznakom „ ZA KONKURS “.

***

Srednjoškolski centar „GEMIT-APEIRON” Banja Luka

Ul. Vojvode Pere Krece 13

78000 Banja Luka

Na osnovu člana 106. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 41/18, 35/20, 92/20 i 55/23), direktor SŠC „Gemit – Apeiron” raspisuje

 

K O N K U R S

za prijem radnika za školsku 2024/25. godinu

 

1. Prof. sociologije na određeno vrijeme do završetka nastave u drugom polugodištu, …………………………………………………. 1 izvršilac

 

Pored opštih uslova predviđenih Zakonom o radu („Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 1/16, 66/18, 91/21, 119/21, 112/23 i 39/24) kandidat treba ispunjavati i posebne uslove predviđene Zakonom o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 41/18, 35/20, 92/20 i 55/23), Pravilnika o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u srednjim tehničkim i srednjim stručnim školama („Službeni glasnika Republike Srpske”, broj: 29/12, 80/14 i 83/15) i Pravilnika o vrsti stručne spreme nastavnika i saradnika u gimnaziji ( „Službeni glasnik Republike Srpske” br. 120/20).

Uz potpisanu prijavu kandidat je dužan dostaviti:

1. Uvjerenje o državljanstavu (ne starije od šest mjeseci),

2. Izvod iz matične knjige rođenih,

3. LJekarsko uvjerenje o psihofizičkoj sposobnodti za rad sa učenicima koje ne može biti starije od šest mjeseci, i prilaže ga samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,

4. Uvjerenje da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, zloupotrebe opojnih sredstava, (škola će tražiti službenim putem za izabranog kandidata, a prije zasnivanja radnog odnosa),

5. Uvjerenje o podacima iz posebnog registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanje djece (škola će pribaviti službenim putem za izabranog kandidata, a prije zasnivanja radnog odnosa),

6. Uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem ( ne starije od šest mjeseci),

7. Orginal ili ovjerenu kopiju diplome o završenom ciklusu studijskog programa u četverogodišnjem trajanju sa najmanje ostavrenih 240 ECTS bodova u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent,

8. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu i

9. Dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,

 

Pravo na učešće na konkursu na osnovu člana 106. stav (9) Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske”, broj 41/18, 35/20, 92/20 i 55/23) imaju i lica koja su po poropisima važećim od stupanja na snagu ovog Zakona ispunjavali uslove u pogledu profila i zvanja nastavnika.

Ukoliko se na konkurs ne jave kandidati sa radnim iskustvom razmatraće se i prijave pripravnika.

Konkurs ostaje otvoren 8 dana od dana objavljivanja u dnevnom listu „Glas Srpske”.

Svi dokumenti se dostavljaju lično ili putem pošte kao original ili ovjerene kopije na dresu : Vojvode Pere Krece 13, 78 000 Banja Luka, u zatvorenoj koverti na kojoj je potrebno naznačiti „ZA KONKURS” i za koje radno mjesto profesor konkuriše.

Nepotpune i neblagovremene prijave, kao i prijave kandidata koji ne ispunjavaju uslove konkursa, neće se razmatrati.

O vremenu i mjestu intervjua, svi kandidati koji ispunjavaju uslove konkursa, biće obaviješteni putem elektronske pošte.

Kandidati koji ne budu primljeni u radni odnos, svoja dokumenta mogu podići u našoj pravnoj službi svaki radni dan od 7.30 do 15.30 časova.

***

ADVOKAT IGOR ZAGORAC

Nikole Pašića br.16

78000 Banja Luka

O G L A S

 

DIPLOMIRANI PRAVNIK (PRIPRAVNIK) …………………….. 1 IZVRŠILAC

Uslovi :

-diplomirani pravnik bez radnog iskustva

-Potrebno je da lice se nalazi na evidenciji Zavoda za zapošljavanje najmanje 6 mjeseci prije otvaranja javnog poziva tj.prije 30.08.2024 izuzev djece palih boraca.

Mjesto rada: Banja Luka

Zainteresovani kandidati mogu poslati svoju biografiju na e-mail: zagorac82@gmail.com

ili se mogu javiti na kontakt telefon 065/294-083.

Oglas otvoren do 25.12.2024 godine

***

UNIVERZITET U BANJOJ LUCI

Bulevar vojvode Petra Bojovića br.1A

78000 Banja Luka

objavljuje

 

ispravku dijela teksta Konkursa, objavljenog u dnevnom listu „Glas Srpske” od 18.12.2024. godine.

Tekst konkursa koji se ispravlja:

„ISPRAVKA DIJELA KONKURSA”

U Konkursu Univerziteta u Banjoj Luci, Univerzitetski grad – Bulevar vojvode Petra Bojovića 1A, objavljenom u dnevnom listu „Glas Srpske” od 18.12.2024. godine, ispravlja se dio teksta konkursa, na sljedeći način:

U dijelu Konkursa I ZA IZBOR NASTAVNIKA, Ia Za uže naučne oblasti, iza rednog broja 6. dodaje se tekst i glasi: „7. Metrologija (nastavni predmeti: Osnovi teorije mjerenja; Mjerenja u energetici; Mjerenja u mehatronici; Mjerenja u industriji; Projektovanje mjerne i ispitne laboratorije; Proizvodna mjerna tehnologija; Mjerna tehnika) – 1 izvršilac”.

U dijelu Konkursa II ZA IZBOR SARADNIKA, IIa Za uže naučne oblasti, briše se tekst „2. Metrologija (nastavni predmeti: Osnovi teorije mjerenja; Mjerenja u energetici; Mjerenja u mehatronici; Mjerenja u industriji; Projektovanje mjerne i ispitne laboratorije; Proizvodna mjerna tehnologija; Mjerna tehnika) – 1 izvršilac”.

Redni brojevi 3.,4. i 5. postaju 2., 3. i 4.

U dijelu Konkursa, koji se odnosi na dostavljanje prijava, ZA IZBOR NASTAVNIKA dodaje se šesta alineja i glasi: „Pod rednim brojevima 7. MAŠINSKOM FAKULTETU, Bulevar vojvode Stepe Stepanovića 71, 78 000 Banja Luka.

U dijelu Konkursa, koji se odnosi na dostavljanje prijava, ZA IZBOR SARADNIKA, mijenja se druga alineja i glasi: „Pod rednim brojem 2. MAŠINSKOM FAKULTETU, Bulevar vojvode Stepe Stepanovića 71, 78 000 Banja Luka.

U trećoj i četvrtoj alineji redni brojevi 4. i 5. postaju 3. i 4.

Ostali dio teksta Konkursa ostaje neizmijenjen.

 

***

PU klub za djecu „BIBERČE” Čelinac

Prve čelinačke lake brigade 57

Kontakt telefon: 065 373 730

Mejl adresa: biberceklub@gmail.com

Oglas za prijem radnika u radni odnos na poziciju:

Vaspitač predškolske djece

Broj izvršilaca: 1

Vrsta zaposlenja: određeno vrijeme

Mjesto rada: Čelinac

Prijave za posao se dostavljaju na navedenu adresu ili za detaljne informacije pozvati na kontakt telefon poslodavca.

***

JZU DOM ZDRAVLJA „SVETI VRAČEVI” ČELINAC

Vidovdanska 5

78240 ČELINAC

raspisuje:

O G L A S

za prijem radnika

 

1. Medicinska sestra–tehničar u Službi hitne medicinske pomoći 1………….. izvršilac na neodređeno vrijeme,

2. Medicinska sestra–tehničar u Službi hitne medicinske pomoći, 1………….. izvršilac na određeno vrijeme, do povratka radnice sa bolovanja i

3. Medicinska sestra-tehničar u Timu porodične medicine, Tim-1 i Tim -6,

2 ………….. izvršioca na neodređeno vrijeme.

 

I. MEDICINSKA SESTRA–TEHNIČAR U SLUŽBI HITNE MEDICINSKE POMOĆI, OPŠTI USLOVI:

– Da je državljanin RS, BiH,

– Da je zdravstveno sposoban,

– Da nije osuđivan za krivična djela i

– Da je punoljetan.

POSEBNI USLOVI:

– Završena SSS – Medicinska škola,

– Položen stručni ispit i

– Edukacija- bazični trening iz prve pomoći i kardiopulmonalne

reanimacije (bazična reanimacija).

II. MEDICINSKA SESTRA–TEHNIČAR U SLUŽBI HITNE MEDICINSKE POMOĆI, OPŠTI USLOVI:

– Da je državljanin RS, BiH,

– Da je zdravstveno sposoban,

– Da nije osuđivan za krivična djela i

– Da je punoljetan.

POSEBNI USLOVI:

– Završena SSS – Medicinska škola,

– Položen stručni ispit i

– Edukacija- bazični trening iz prve pomoći i kardiopulmonalne

reanimacije (bazična reanimacija).

III. MEDICINSKA SESTRA-TEHNIČAR U TIMU PORODIČNE MEDICINE, OPŠTI USLOVI:

– Da je državljanin RS, BiH,

– Da je zdravstveno sposoban,

– Da nije osuđivan za krivična djela i

– Da je punoljetan.

POSEBNI USLOVI:

– Završena SSS – Medicinska škola sa doedukacijom iz porodične medicine (institucionalna organizovana edukacija i interne edukacije JZU Doma zdravlja „Sceti Vračevi” Čelinac i u dgugim javnim ustanovama),

ili završena VSS –Fakultet zdravstvene njege ili VSS- Medicinska škola (180 ili 240 ECTS bodova) i

– Položen stručni ispit.

 

Uz prijavu na Oglas kandidati su dužni dostaviti (dokaz o ispunjavanju opštih i posebnih uslova) u originalu ili u ovjerenoj fotokopiji (ovjerena fotokopija ne smije biti starija od mjesec dana) sledeće dokumente:

– Uvjerenje o državljanstvu RS, BiH,

– Izvod iz matične knjige rođenih,

– Uvjerenje o nekažnjavanju,

– Uvjerenje da nije osuđivan za krivična djela,

– Svjedočanstvo o završenoj SSS – Medicinska škola, VSS- Medicinska škola (180 ili 240 ECTS bodova),

– Uvjerenje o položenom stručnom ispitu,

– LJekarsko uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti,

– Uvjerenje o završenoj edukaciju- bazični trening iz prve pomoći i kardiopulmonalne reanimacije (bazična reanimacija).

 

Originalna dokumenta i to, Izvod iz matične knjige rođenih, Uvjerenje o ne kažnjavalju, Uvjerenje o neosuđivanosti za krivična djela i LJekarsko uvjerenjene smiju biti starije od 6 (šest) mjeseci.

Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzimati u razmatranje.

Pismene pozive za intervju o kandidatima koji ispunjavaju uslove, Komisija za

prijem radnika Doma zdravlja će uputiti u roku od 8 dana od dana zatvaranja oglasa.

Oglas ostaje otvoren 8 (osam) dana od dana objavljivanja u dnevnom listu “Glas Srpske ” i na Birou rada Čelinac.

Prijave na oglas sa dokazima o ispunjavanju opštih i posebnih uslova dostaviti putem pošte na adresu: JZU Dom zdravlja “Sveti Vračevi” Čelinac, 78 240, Vidovdnska br. 5.

***

JU OŠ „Jovan Jovanović Zmaj” Srbac

Ulica Mome Vidovića 14

78 420 Srbac

Školski odbor Javne ustanove Osnovne škole „Jovan Jovanović Zmaj” Srbac, na osnovu člana 149. stav (1) tačka 6) i člana 150. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik RS”, broj 81/22), odredbi Pravilnika o uslovima i postupku izbora i razrješenja direktora osnovne škole („Službeni glasnik RS”, broj 70/23), Odluke Školskog odbora Javne ustanove Osnovne škole „Jovan Jovanović Zmaj” Srbac , broj:869/24 od 16.12.2024.godine, raspisuje

K O N K U R S

za izbor direktora Javne ustanove Osnovne škole

„Jovan Jovanović Zmaj” Srbac

I – Predmet

Školski odbor Javne ustanove Osnovne škole„Jovan Jovanović Zmaj” Srbac, raspisuje Konkurs za izbor direktora Javne ustanove Osnovne škole„Jovan Jovanović Zmaj” Srbac.

III – Mandat

Mandat direktora škole traje četiri godine i počinje od dana stupanja na dužnost.

IV OPŠTI I POSEBNI USLOVI ZA IZBOR DIREKTORA ŠKOLE

Za direktora škole može da bude izabran nastavnik ili stručni saradnik koji pored opštih uslova propisanih Zakonom o radu („Službeni glasnik RS”, broj 1/16, 66/18, 91/21,119/21,112/23,39/24), ispunjava i posebne uslove propisane Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik RS”, broj 81/22), i odredbi Pravilnika o uslovima i postupku izbora i razrješenja direktora osnovne škole („Službeni glasnik RS”, broj 70/23).

Opšti uslovi:

1. da je državljanin RS, odnosno BiH,

2. da je stariji od 18 godina,

3. da ima opštu zdravstvenu sposobnost za rad.

Posebni uslovi:

1. da ima završen prvi ciklus studija u trajanju od četiri godine i ostvarenih najmanje 240 ECTS bodova ili ekvivalent,

2. da ima najmanje pet godina radnog staža kao stručni saradnik ili nastavnik na predmetima koji se izučavaju u osnovnoj školi nakon sticanja diplome iz tačke 1,

3. da nije osuđivan pravosnažnom presudom na bezuslovnu kaznu zatvora, protiv kojeg nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

Pravo učešća na konkursu imaju i lica iz člana 198. stav (2) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske”, broj 81/22).

Pored ispunjavanja opštih i posebnih uslova, za direktora ne može biti izabrano lice na koje se odnosi član IX stav 1. Ustava Bosne i Hercegovine, tj. Nijedno lice koje služi kaznu izrečenu od Međunarodnog suda za bivšu Jugoslvaiju i nijedno lice koje je pod optužnicom tog suda, a nije se povinovalo nalogu da se pojavi pred sudom.

V POTREBNA DOKUMENTACIJA

Uz potpisanu prijavu za konkurs, kandidati su dužni priložiti dokaze o ispunjavanju opštih i posebnih uslova i to:

1. Izvod iz Matične knjige rođenih,

2. Uvjerenje da je državljanin BiH i RS,

3. Diplomu o završenom završenoj stručnoj spremi, odnosno diplomu da ima završen prvi ciklus studija u trajanju od četiri godine i ostvarenih najmanje 240 ECTS bodova ili ekvivalent,

4. Potvrdu kojom dokazuje da ima najmanje pet godina radnog staža kao stručni saradnik ili nastavnik na predmetima koji se izučavaju u školi nakon sticanja diplome,

5. LJekarsko uvjerenje o psihofizičkoj sposobnosti za rad sa učenicima, koje prilaže samo imenovani kandidat prije stupanja na dužnost,

6. Uvjerenje da nije osuđivan pravosnažnom presudom na bezuslovnu kaznu zatvora, škola će pribaviti službenim putem za imenovanog kandidata, a prije stupanja na dužnost,

7. Uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem,

8. Potpisan prijedlog programa rada direktora u narednom četvorogodišnjem mandatu,

9. Preporuku ranijeg poslodavca, odnosno nastavničkog vijeća škole u kojoj je kandidat zaposlen,

10. Kratku biografiju sa podacima o prethodnim poslovima i razvoju karijere u struci i ostvarenim rezultatima u radu,

11. Ovjerena izjava kandidata da nije obuhvaćen odredbom člana IX stav 1. Ustava Bosne i Hercegovine.

Dokumenti kojima se dokazuje ispunjavanje opštih i posebnih uslova dostavljaju se u originalu ili ovjerenoj fotokopiji.

Dostavljena dokumentacija (koja je navedena u konkursu), neće se vraćati kandidatima.

V Rok za učešće na konkursu i način dostavljanja prijave

Rok za podnošenje prijava kandidata na konkurs za izbor direktora škole je petnaest (15) dana od dana objavljivanja konkursa u dnevnim novinama ,,Glas Srpske”.

Neotpune i neblagovremene prijave neća se razmatrati.

Prijave sa potrebnom dokumentacijom dostavljaju se lično ili putem pošte na adresu škole:

Školski odbor Javne ustanove Osnovne škole„Jovan Jovanović Zmaj” Srbac

Ulica Mome Vidovića 14 78 420 Srbac

Sa naznakom: Konkurs za izbor direktora Javne ustanove Osnovne škole „Jovan Jovanović Zmaj” Srbac

Nakon isteka roka za dostavljanje prijava, Školski odbor će razmotriti prijave kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa za izbor direktora i ministru dostaviti dostavljenu dokumentaciju i spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa za izbor direktora u roku od osam dana od dana razmatranja prijava.

Školski odbor će pismenim putem obavijestiti sve učesnike konkursa o Odluci Vlade Republike Srpske o imenovanju direktora škole u roku od 8 (osam) dana od dana prijema Odluke.

***

JU Centar srednjih škola „Petar Kočić” Srbac

Danka Mitrova 5

78420 Srbac

 

Na osnovu člana 106. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske” broj 41/2018, 35/2020, 92/2020 i 55/2023), direktor JU Centar srednjih škola „Petar Kočić” Srbac raspisuje

K O N K U R S

za prijem radnika

 

1. Profesor matematike, 18 časova, na neodređeno vrijeme, 1 izvršilac – sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom.

2. Profesor informatike, 20 časova, na određeno vrijeme do povratka radnika sa porodiljkog odsustva, 1 izvršilac sa radnim iskustvom i ploženim stručnim ispitom.

3. Profesor mašinske grupe predmeta, 9 časova na određeno vrijeme do 31.08.2025. godine, 1 izvršilac sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom.

4. Doktor medicine, 2 časa na određeno vrijeme do 31.08.2025. godine, sa radnim iskustvom i ploženim stručnim ispitom.

5. Nastavnik praktične nastave – frizer, 10 časova na određeno vrijeme do 31.08.2025. godine, sa radnim iskustvom i ploženim stručnim ispitom.

 

Pored opštih uslova predviđenih Zakonom o radu (“Sl. glasnik RS’‘ broj 1/2016, 66/2018, 91/2021 – odluka US, 119/2021, 112/2023 i 39/2024) kandidati treba da ispunjavaju posebne uslove u skladu sa Zakonom o srednjem obrazovanju i vaspitanju (“Službeni glasnik Republike Srpske’‘ broj 41/18, 35/20, 92/20 i 55/23), Pravilnikom o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u gimnaziji (“Sl. glasnik RS’‘ broj 120/20) i Pravilnikom o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u stručnim tehničkim i srednjim stručnim školama („Sl. glasnik RS” broj 29/2012, 86/2013 – odluka US, 80/2014 i 83/2015).
Prijem radnika vrši se u skladu s Pravilnikom o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem (“Službeni glasnik Republike Srpske’‘ broj 24/19).

Pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su stekla radni staž van škole u trajanju od najmanje godinu dana u struci, ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane Zakonom o sednjem obrazovanju i vaspitanju.
Pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju ispunjavali uslove u pogledu profila i zvanja nastavnika.

 

Za ispunjavanje opštih uslova prilikom prijave na javni konkurs, kandidat dostavlja:

1. Prijavu na konkurs potpisanu od strane kandidata koji se prijavljuje sa kontakt podacima (adresa, telefon, e-mail).

2. Uvjerenje o državljanstvu.

3. Izvod iz matične knjige rođenih.

4. LJekarsko uvjerenje o psihičkoj i fizičkoj sposobnosti za rad sa učenicima, koje ne može biti starije od šest mjeseci i prilaže ga samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu a prije zasnivanja radnog odnosa.

5. Uvjerenje da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, zloupotrebe opojnih sredstava, Škola će službenim putem pribaviti za kandidata koji bude izabran, a prije zasnivanja radnog odnosa.

6. Uvjerenje o podacima iz posebnog registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece, Škola će službenim putem pribaviti za kandidata koji bude izabran, a prije zasnivanja radnog odnosa.

7. Uvjerenje da protiv kandidata nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

Za ispunjavanje posebnih uslova prilikom prijave na javni konkurs, kandidat dostavlja:

8. Ovjerena foto-kopija diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u četvorogodišnjem trajanju sa najmanje ostvarenih 240 ECTS bodova u kojoj je navedno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent.

9. Uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan dostaviti kandidat za nastavnika koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta.

10. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu, ukoliko je raspisan konkurs za prijem u radni odnos lica sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom.

11. Uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa pravilnikom kojim se reguliše polaganje stručnog ispita.

12. Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena.

13. uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje.

14. Uvjerenje o radnom stažu idato od ranijeg poslodavca ukoliko je raspisan konkurs za prijem u radni odnos lica sa radnim iskustvom (uvjerenje treba da sadrži podatke iz kojih se jasno vidi vrsta posla, stepen stručne spreme i dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla). Ukoliko je kandidat radio s nepunim radnim vremenom, to radno vrijeme je potrebno preračunati u puno radno vrijeme.

15. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca.

16. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida.

17. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije boraca.

Kandidati su dužni uz prijavu dostaviti ovjerene fotokopije priloženih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave i koji ispunjavaju uslove konkursa, obaviće se testiranje 13.01.2024. godine u 10 časova u prostorijama Škole a intervju istog dana u 11 časova.

Škola će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove postaviti na oglasnu tablu škole tri dana prije zakazanog testiranj, a po mogućnosti i na internet stranicu škole.

Škola kandidate neće posebno pozivati na testiranje i intervju a ukoliko se ne pojave na testiranju ili intervjuu, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

Nepotpune i neblagovremene prijave na konkurs neće se razmatrati.

Konkurs ostaje otvoren 8 dana od dana objavljivanja u dnevnim novinama.

Prijave i dokaze o ispunjavanju uslova konkursa dostaviti na adesu: JU Centar srednjih škola „Petar Kočić” Srbac, Ulica Danka Mitrova 5, 78420 Srbac.

Kontakt telefon 051 / 740 – 135.

***

JU Centar srednjih škola „Ivo Andrić” Prnjavor

Rade Vranješević br.1

78430 Prnjavor

 

Na osnovu člana 106. stav 1. i člana 132. stav 3. tačka 13. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju “Službeni glasnik Republike Srpske”, broj 41/18, 35/20, 92/20, 55/23) direktor r a s p i s u j e:

 

J A V N I K O N K U R S

za popunu upražnjenog radnog mjesta

 

1.profesor za nastavne predmete mašinske grupe predmeta – 15 časova na određeno vrijeme, do povratka radnika sa bolovanja sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u nastavi – 1 izvršilac

2.profesor za nastavne predmete elektrotehničke grupe predmeta –4 časa na određeno vrijeme, do 31.08.2025.godine sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u nastavi – 1 izvršilac

3.profesor za nastavne predmete elektrotehničke grupe predmeta – puna norma na neodređeno vrijeme sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u nastavi – 1 izvršilac

4. profesor za nastavni predmet matematika – puna norma na određeno vrijeme, do povratka radnika sa bolovanja sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u nastavi – 1 izvršilac

5. profesor za nastavni predmet matematika – 16 časova na neodređeno vrijeme sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u nastavi – 1 izvršilac

6. profesor za nastavne predmete poljoprivredne grupe predmeta (voćarstvo sa vinogradarstvom) – 2 časa na određeno vrijeme, do 31.08.2025.godine sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u nastavi – 1 izvršilac

7. profesor za nastavne predmete poslovna informatika i primjena računara u autoindustriji – 4 časa na određeno vrijeme, do 31.08.2025.godine sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u nastavi – 1 izvršilac

8.profesor za nastavni predmet fizika – 12 časova na neodređeno vrijeme sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u nastavi – 1 izvršilac

OPŠTI I POSEBNI USLOVI ZA PRIJM U RADNI ODNOS

Za navedeno radno mjesto, pored opštih uslova predviđenih Zakonom o radu (“Službeni glasnik Republike Srpske”, broj 01/16, 66/18, 91/21-Odluka Ustavnog suda Republike Srpske i 119/21) kandidati treba da ispunjavaju uslove propisane članom 104. stav 1. tačke 1. 2. i 3. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju (“Službeni glasnik Republike Srpske’‘, broj 41/18, 35/20, 92/20, 55/23), članom 5. i 6. Pravilnika o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem (“Službeni glasnik Republike Srpske”, broj 24/19) i članom 4. Pravilnika o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u srednjim tehničkim i srednjim stručnim školama (“Službeni glasnik Republike Srpske”, broj 29/12, 80/14, 83/15).

Prijem radnika vrši se u skladu sa Pravilnikom o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem (“Službeni glasnik Republike Srpske”, broj 24/19).

Pravo učešća na konkursu izuzetno imaju i lica koja su stekla radni staž van škole u trajanju od najmanje godinu dana u struci ( član 104. stav 7. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju).

Pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su, po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju ispunjavali uslove u pogledu profila i zvanja nastavnika.

POTREBNA DOKUMENTA:

Uz potpisanu prijavu na konkurs kandidati su dužni dostaviti dokaze o ispunjavanju opštih i posebnih uslova i to :

1. uvjerenje o državljanstvu RS ili BiH,

2. izvod iz matične knjige rođenih ili ovjerenu kopiju lične karte,

3. uvjerenje da protiv kandidata nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, protiv polnog integriteta, seksualnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, falsifikovanja javne isprave, nedozvoljene proizvodnje i prometa opojnih droga, omogućavanje uživanja opojnih droga ( ne starije od 3 mjeseca),

4. ovjerenu foto-kopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u četvorogodišnjem trajanju, sa najmanje ostvarenih 240 ECTS bodova, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent.

5. uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan dostaviti kandidat za nastavnika koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta

6. uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u nastavi

7. uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili je položio razliku dijela ispita u skladu sa pravilnikom kojim se reguliše polaganje stručnog ispita

8. dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,

9. uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje,

10. uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca koje treba da sadrži podatke iz kojih se jasno vidi vrsta posla, stepen stručne spreme i dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla

11. uvjerenje opštinskog / gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,

12. uvjerenje opštinskog / gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,

13. uvjerenje opštinskog / gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.

LJekarsko uvjerenje o radnoj sposobnosti koje je izdala nadležna zdravstvena ustanova, koje ne može biti starije od šest mjeseci, dostaviće kandidat koji bude izabran, a prije zasnivanja radnog odnosa.

Uvjerenje o neosuđivanosti za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, protiv polnog integriteta, seksualnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, falsifikovanja javne isprave, nedozvoljene proizvodnje i prometa opojnih droga, omogućavanje uživanja opojnih droga, i uvjerenje da se ne vode u Registru lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece Škola će zatražiti službenim putem, za kandidata koji bude izabran na konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa.

Sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa, obaviće se testiranje i intervju 10.12.2024. godine u prostorijama JU Centar srednjih škola „Ivo Andrić” Prnjavor, sa početkom u 09.00 časova .

Škola će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa postaviti na oglasnu tablu škole najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua.

Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ukoliko se ne pojave na testiranju ili intervjuu, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

Škola će pismenim putem obavijestiti kandidate o izvršenom izboru kandidata po konkursu.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Neblagovremene i nepotpune prijave kandidata neće se razmatrati.

Konkurs ostaje otvoren 8 dana od dana objavljivanja u dnevnom listu „Glas Srpske”.

Prijave se mogu dostaviti lično ili preporučenom poštom na adresu JU Centar srednjih škola „Ivo Andrić” Prnjavor, ul. Rade Vranješević br.1,78430 Prnjavor.

***

JU OŠ ” Branko Ćopić” Prnjavor

Rade Vranješević br.1A

78 430 Prnjavor

 

Na osnovu člana 125. stav (1) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju (”Službeni glasnik Republike Srpske”, br.81/22), direktor škole r a s p i s u j e

 

J A V N I K O N K U R S

ZA POPUNU RADNOG MJESTA NA NEODREĐENO VRIJEME

1. NASTAVNIK / PROFESOR MATEMATIKE (neodređeno radno vrijeme, pripravnik, PŠ Štrpci i centralna škola, puna norma časova) – 1 izvršilac

 

ZA POPUNU RADNOG MJESTA NA ODREĐENO VRIJEME

2. NASTAVNIK / PROFESOR FIZIKE (određeno radno vrijeme, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno-obrazovnom procesu, do 31.08.2025. godine, PŠ Štrpci) – 6 časova

Prijavljeni kandidati moraju da ispunjavaju opšte uslove propisane Zakonom o radu (“Službeni glasnik Republike Srpske”, br. 1/16,66/18, 91/21- Odluka Ustavnog suda Republike Srpske, 119/21, 112/23,39/24), uslove propisane članom 114.,115, i 116. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju (“Službeni glasnik Republike Srpske”, br.81/22), uslove iz Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača (“Službeni glasnik Republike Srpske br.77/09,86/10,25/14,76/15), a prijem (bodovanje) kandidata će se vršiti u skladu sa Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi (“Službeni glasnik Republike Srpske”, br. 74/23).

POTREBNA DOKUMENTA:

Uz prijavu (potpisanu od strane kandidata koji se prijavljuju na javni konkurs sa adresom prebivališta i brojem telefona), kandidati su dužni dostaviti dokaze o ispunjavanju opštih uslova i to:

1. Uvjerenje o državljanstvu (ovjerena kopija)

2. Izvod iz matične knjige rođenih ( ili ovjerena kopija lične karte),

3. LJekarsko uvjerenje koje je izdala certifikovana zdravstvena ustanova, ne starije od šest mjeseci ( prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa),

4. Uvjerenje da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela koje ga čine nedostojnim za rad u školi, te za krivična djela učinjena protiv: službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta,zlostavljanje djeteta,

polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, a to se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti koje za izabranog kandidata ustanova pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa,

5. Uvjerenje da se ne vodi u Registru lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, a to se dokazuje uvjerenjem o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece u skladu sa propisima kojima je uređena oblast vođenja Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, koje za izabranog kandidata ustanova pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa,

6. Uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanje djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

Uz potpisanu prijavu i dokumentaciju iz člana 5. Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi potrebno je dostaviti i dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterujumima propisanim Pravilnikom i to:

 

7. Diplomu o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti, odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti;

8. Uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta koji je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta;

9. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za samostalan vaspitno-obrazovni rad, odnosno stručnom ispitu za ostale radnike sa završenim visokim obrazovanjem ukoliko je raspisan konkurs za prijem u radni odnos lica sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom (potrebno je dostaviti samo za radno mjesto, pod rednim br. 2.),

10. Uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa propisom kojim se uređuje oblast polaganja stručnog ispita u osnovnoj školi,

11. Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;

12.Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica, a nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme;

13.Uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca ako je raspisan konkurs za prijem u radni odnos lica sa radnim iskustvom (navedeno uvjerenje je potrebno dostaviti za radno mjesto, pod rednim br.2.),

14. Uvjerenje opštinskog / gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca;

15.Uvjerenje opštinskog / gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida i

16.Uvjerenje opštinskog / gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.

Pravo učešća na konkursu imaju i lica iz člana 114. stav 5. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju ( u slučaju da se raspisuje konkurs za lica sa radnim iskustvom), kao i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju (”Službeni glasnik Republike Srpske,” br.81/22) ispunjavali uslove koji se odnose na stepen i vrstu stručne spreme.

Testiranje i intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa, će se obaviti u prostorijama škole, dana _15.01.2025. godine u __10,00__ sati.

Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ukoliko se ne pojave na testiranju ili intervjuu smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

Listu kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa, nakon pregleda dostavljene dokumentacije, škola će postaviti na oglasnoj tabli škole i internet stranici škole, najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua.

Sva dokumentacija koju kandidati dostavljaju mora biti ovjerena (ovjerene kopije), i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Neblagovremene i nepotpune prijave kandidata neće se razmatrati.

Prijave sa potpunom dokumentacijom dostaviti u JU Osnovna škola ” Branko Ćopić” Prnjavor, ulica Rade Vranješević br.1A, 78 430 Prnjavor, u vremenu od 7 – 15,00 časova.

Konkurs ostaje otvoren 8 dana od dana objavljivanja.

***

JU OŠ „Vuk Karadžić” Baraći

Baraći bb

70 267 Baraći

 

Na osnovu člana 152. stav 3. tačka 16. i člana 125. stav 1. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju (”Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 81/22), direktor JU Osnovna škola ”Vuk Karadžić” Baraći, raspisuje

K O N K U R S

za popunu upražnjenih radnih mjesta

1. Nastavnik fizike – 10 časova u nastavi, na određeno vrijeme do povratka radnika sa porodiljskog bolovanja- 1 izvršilac

 

Pored opštih uslova propisanih Zakonom o radu (”Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 1/16, 66/18, 91/21 – odluka US, 119/21, 112/23 i 39/24) i članom 5. Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi (”Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 74/23), kandidati treba da ispunjavaju i uslove propisane članom 114. i 115. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju (”Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 81/22) i članom 2. i 3. Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača (”Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15).

Pravo učešća na konkursu imaju i lica iz člana 114. stav 5. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju (”Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 81/22) koja su stekla radni staž van škole u trajanju od najmanje godinu dana u struci, kao i lice koje je steklo radni staž u školi van nastavnog procesa, ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane ovim zakonom.

Pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju (”Službeni glasnik RS”, broj: 81/22) ispunjavali uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme.

Opšti uslovi koje kandidati treba da ispunjavaju prilikom prijavljivanja na javni konkurs su:

1) da je državljanin Republike Srpske ili BiH, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,

2) da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili kopijom lične karte,

3) da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, izdatim od strane certifikovane zdravstvene ustanove, koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,

4) da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad u školi, te za krivična djela učinjena protiv: službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, a to se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti,

5) da se ne vodi u Registru lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, a to se dokazuje uvjerenjem o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece u skladu sa propisima kojima je uređena oblast vođenja Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece,

6) uvjerenje da protiv kandidata nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

Uvjerenje iz tačke 4. i 5. za izabranog kandidata škola će pribaviti službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.

Uz potpisanu prijavu (na kojoj će obavezno biti naznačena adresa i kontakt telefon) i dokumentaciju kojom dokazuje ispunjenost opštih uslova, potrebno je dostaviti i dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje kandidata i to:

1) diplomu o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent, odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti (diplome odgovarajuće stručne spreme koje nisu stečene u BiH i Republici Srbiji ili na teritoriji bivše SFRJ do 06. aprila 1992. godine, moraju biti nostrifikovane);

2) uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta;

3) uvjerenje o položenom stručnom ispitu za samostalan vaspitno-obrazovni rad;

4) uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa Pravilnikom o polaganju stručnog ispita u školi;

5) dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;

U izuzetnim slučajevima, ukoliko kandidat ne može iz opravdanih razloga pribaviti ovaj dokument, prosječna ocjena se može dokazivati i kopijom indeksa.

6) uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica, a nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme;

7) uvjerenje o radnom stažu/radnom iskustvu izdato od ranijeg poslodavca kod kojeg je kandidat bio zaposelen:

– na radnom mjestu koje odgovara stručnoj spremi i profilu koji se traži ovim konkursom,

– na radnom mjestu u školi na drugim poslovnima, a koji odgovaraju stručnoj spremi koja se traži ovim konkursom,

– na radnom mjestu van vaspitno-obrazovnog rada, a koji odgovaraju stručnoj spremi koja se traži ovim konkursom;

Iz uvjerenja treba jasno da se vidi opis radnog mjesta ili sistematizacija radnog mjesta, stepen stručne spreme i zvanje i dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla. Ukoliko je kandidat radio s nepunim radnim vremenom, to radno vrijeme je potrebno preračunati u puno radno vrijeme.

Izuzetno, ukoliko kandidat ne može dostaviti uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca, dostavlja kopiju radne knjižice.

8) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđivanju statusa člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca;

9) uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđivanju statusa ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida;

10) uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđivanju statusa borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.

Kandidati su dužni dostviti ovjerene foto-kopije (ne starije od 6 mjeseci) svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Prijem kandidata u radni odnos izvršiće se u skladu sa Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju (”Službeni glasnik RS”, broj: 81/22) i Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi (”Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 74/23).

Testiranje i intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa obaviće se 13.01.2025. godine, testiranje u 0900 časova, a intervju u 1000 časova u prostorijama škole.

Napomena: Kandidati su dužni u prijavi na konkurs navesti na koje radno mjesto konkurišu.

Škola će listu kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa, nakon pregleda dostavljene dokumentacije, postaviti na oglasnu tablu škole, najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua.

Kandidati koji ispunjavaju uslove konkursa neće se posebno pozivati na testiranje i intervju, a ukoliko se ne pojave na testiranju i intervjuu, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

Škola će pisanim putem obavijestiti sve kandidate sa liste o izvršenom izboru kandidata po konkursu.

Konkurs ostaje otvoren 8 (osam) dana od dana objavljivanja.

Neblagovremene i nepotpune prijave neće se uzimati u razmatranje.

Prijave slati na adresu: JU Osnovna škola ”Vuk Karadžić” Baraći, Baraći bb. 70 267 Baraći.

***

JU OŠ „Petar Kočić” Mrkonjić Grad

Sime Šolaje broj 89

70 260 Mrkonjić Grad

 

Na osnovu člana 122. i člana 125. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju Republike Srpske („Službeni Glasnik Republike Srpske” broj: 81/22) i člana 2. Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske” br: 74/23) direktor škole raspisuje:

 

KONKURS

za popunu upražnjenog radnog mjesta

 

1. Sekretar škole diplomirani pravnik-pripravnik na poslovima sekretara u osnovnoj školi, puna norma, na određeno vrijeme do povratka radnika sa bolovanja

 

Kandidati moraju ispunjavati opšte uslove predviđene Zakonom o radu („Službeni glasnik RS broj: 1/16, 66/18, 119/21, 112/23 i 39/24) i posebne uslove propisane članom 142. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni Glasnik Republike Srpske” broj :81/22).

Prijem u radni odnos vršiće se u skladu sa članom 127. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske” broj: 81/22) i i Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 74/23)

Opšti uslovi koje kandidati treba da ispunjavaju prilikom prijavljivanja na javni konkurs su:

1. da je državljanin RS ili BiH, a to dokazuje uvjerenjem o državljanstvu;

2. da je punoljetan, a to dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili ovjerenom kopijom lične karte,

3. da je radno sposoban, a to dokazuje ljekarskim uvjerenjem koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa ;

4. da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad u školi, te za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, a to se dokazuje uvjernjem o neosuđivanosti ;

5. da se ne vodi u Registru lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece;

6. uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

Uvjerenja iz tačke 4. i 5. za izabranog kandidata škola će pribaviti službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.

Kandidati su dužni da prilože sljedeće dokumente na osnovu kojih se dokazuje ispunjenost posebnih uslova:

 

1. Ovjerenu foto-kopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u trajanju od četiri godine i ostvarenih najmanje 240 ECTS bodova, ili ekvivalent, diplomirani pravnik.

2. Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena.

3. Dokaz da kanditat nema ostvaren radni staž od jedne (1) godine i više nakon sticanja visoke stručne spreme, što se dokazuje: ovjerenom kopijom radne knjižice ne starije od 15 dana, sa stranicama koje sadrže relevantne podatke: ime i prezime i druge lične podatke, podatke o zaposlenju, te podatke o završenoj školskoj i stručnoj spremi, zaposlenju i evidentiranom radnom stažu ili Potvrdom/ Uvjerenjem Zavoda za zapošljavanje ( ne starije od 15 dana).

4. Uvjerenje opštinskog- gradskog organa uprave nadležnosg za boračko invalidsku zaštitu o utvđenom statusu člana porodice poginulog broca Odbrambeno otadžbinskog rata RS ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog broca.

5. Uvjerenje opštinskog-gradskog organa urpave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno otadžbinskgo rata RS ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida.

6. Uvjerenje opšinskog-gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno otadžbinskog rata RS ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.

Testiranje i intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa obaviće se dana 13.01.2025.godine sa početkom u 11.00 časova u prostorijama centralne škole u ulici Sime Šolaje 89.

Škola će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa postaviti na oglasnu tablu škole.

Kandidati koji se ne pojave na testiranju i intervju, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Konkurs ostaje otvoren 8 dana od dana objavljivanja. Nepotpune i neblagovremene priajve neće se uzeti u razmatranje.

Prijave dostaviti u zatvorenoj koverti sa naznakom „Prijava na konkurs” na adresu škole JU Osnovna škola „Petar Kočić”, Sime Šolaje broj 89, 70 260 Mrkonjić Grad.

***

JU „Nikola Tesla” Kotor Varoš

Nikole Tesle bb

78 220 Kotor Varoš

 

KONKURS
za popunu upražnjenog radnog mjesta

Na osnovu člana 132. stav 2. tačka 13. i člana 106. stav 1. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Sl. glasnik RS”, br: 41/18, 35/20, 92/20 i 55/23), i člana 2. Pravilnika o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem („Sl. glasnik RS”, br: 24/19), direktor JU „Nikola Tesla” Kotor Varoš raspisuje

1. Računovođa, 1 izvršilac, puno radno vrijeme, na neodređeno vrijeme, lice sa radnim iskustvom i odgovarajućom licencom u skladu sa zakonom kojim se uređuje oblast računovodstva.

Posebni uslovi radnog mjesta

Pored opštih uslova potrebnih za zasnivanje radnog odnosa propisanih Zakonom o radu („Sl. glasnik RS”, br: 1/16, 66/18, 91/21 – Odluka Ustavnog suda RS, 119/21 i 112/23) kandidati treba da ispunjavaju i posebne uslove propisane Zakonom o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Sl. glasnik RS”, br: 41/18, 35/20, 92/20 i 55/23) i uslove propisane Pravilnikom o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem („Sl. glasnik RS”, br: 24/19).

Kandidat je dužan priložiti sljedeću dokumentaciju (ovjerene fotokopije):
1. prijavu na konkurs, u kojoj se obavezno mora navesti kontakt telefon, adresa, kratka biografija i koja mora biti potpisana od strane kandidata koji se prijavljuje na konkurs,
2. diplomu o odgovarajućoj stručnoj spremi – završen prvi ciklus studijsog programa u četvorogodišnjem trajanju sa najmanje ostvarenih 240 ECTS bodova u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent,
3. odgovarajuća licenca u skladu sa zakonom kojim se uređuje oblast računovodstva,
4. dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,
5. izvod iz matične knjige rođenih ili kopiju lične karte,
6. uvjerenje o državljanstvu,
7. uvjerenje suda da protiv kandidata nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, protiv polnog integriteta, seksualnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, falsifikovanja javne isprave, nedozovoljena proizvodnja i prodaja opojnih droga, omogućavanje uživanja opojnih droga koje nije starije od šest mjeseci,
8. uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje,
9. uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca, iz kojeg se jasno vidi: vrsta posla, stepen stručne spreme i dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla. Ukoliko je kandidat radio sa nepunim radnim vremenom, to radno vrijeme potrebno je preračunati u puno radno vrijeme,
10. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko – invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno – otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,
11. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko – invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno – otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,
12. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko – invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno – otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije borca.
Prijem radnika u radni odnos izvršiće se u skladu sa Pravilnikom o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem („Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 24/19).

Škola će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa postaviti na oglasnu tablu škole najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua.

Sa kandidatima koji ispunjavaju uslove iz konkursa i koji uz prijavu na konkurs dostave svu traženu dokumentaciju, Komisija za prijem radnika obaviće intervju i testiranje dana 15.01. 2025. godine u 10.00 časova u prostorijama Škole.

Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ako se ne pojave na testiranju ili intervjuu smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

Kandidat koji bude izabran dužan je prije zasnivanja radnog odnosa dostaviti ljekarsko uvjerenje nadležne zdravstvene ustanove o opštoj sposobnosti za rad i o psihičkoj i fizičkoj sposobnosti za rad sa učenicima koje nije starije od šest mjeseci.

Škola će za kandidata koji bude izabran prije zasnivanja radnog odnosa pribaviti uvjerenje da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, protiv polnog integriteta, seksualnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, falsifikovanja javne isprave, nedozovoljena proizvodnja i prodaja opojnih droga, omogućavanje uživanja opojnih droga i uvjerenje o podacima iz posebnog registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece.
Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije dokumenata i škola ne vraća dostavljenu dokumentaciju kandidatima.
Konkurs ostaje otvoren 8 dana od dana objavljivanja u dnevnim novinama „Glas Srpske”.
Prijave na konkurs sa potrebnom dokumentacijom dostaviti zapečaćene u koverti lično na protokol škole ili poštom na adresu: JU „Nikola Tesla” Kotor Varoš, ul. Nikole Tesle bb, 78 220 Kotor Varoš sa naznakom „Prijava na konkurs za radno mjesto – računovođa”.
Nepotpune i neblagovremene prijave neće se razmatrati.